Семинары: семинар, тренинг по продажам
- 800 Просмотров
- 0.0 Рейтинг
- Обсудить
17.02.2012 17:16
Образование: Семинары, Киев.
Предлагаем Вам посетить
ПРАКТИКУМ КАК УПРАВЛЯТЬ ПРОДАЖАМИ
КАК ИЗ ГРУППЫ ПРОДАВЦОВ СДЕЛАТЬ НАСТОЯЩУЮ КОМАНДУ?
Приглашаем на семинар: СЕМИНАР СОСТОИТ ИЗ 3-Х ЧАСТЕЙ:
1 ЧАСТЬ – как правильно и быстро обучить новых продавцов и увеличить эффективность уже имеющихся
- что должна включать в себя инструкция для продавца
- этапы и сроки обучения
- как сделать так, чтобы через 2-3 дня продавец уже начал продавать и приносить доход
- на какие темы нужно сделать проверку тех продавцов, которые у вас уже есть
- как постепенно увеличивать компетентность существующих продавцов, сохраняя их желание обучаться
- как грамотно скорректировать ошибки продавца, если он давно работает в продажах
Звоните прямо сейчас: 044-524-00-24
2 ЧАСТЬ – Как мотивировать продавцов, чтобы они постоянно были в интересе продавать
- как определить мотивацию во время найма на работу
- что демотивирует* (* - снижает желание продавцов)
- способы того, как справиться с демотивацией
- как рассчитать ЗП для продавцов
- как использовать принцип поощрения и взыскания
- как реанимировать продавцов после тяжелых клиентов
- 3,5 роковые ошибки, которые допускают 90% руководителей при создании системы оплаты для продавцов.
3 ЧАСТЬ – Как управлять продавцами
- как создать команду и что мотивирует сильнее, чем деньги
- принципы управления, которые позволяют выявить тех, кто будет мешать вам работать и защитить тех, кто имеет большое желание работать
Тренинг будет проходить 10-11 марта 2012 г. в г. Киеве
Лектор - Андрей Рублевский
Организатор - "Businessforward"
Представитель в Украине - "Орсвит груп"
Записаться по телефону 044-524-00-24, моб. +038098-032-73-52
С уважением, Владимир
Тематика: Работа
Образование: Семинары, Киев.
Предлагаем Вам посетить
ПРАКТИКУМ КАК УПРАВЛЯТЬ ПРОДАЖАМИ
КАК ИЗ ГРУППЫ ПРОДАВЦОВ СДЕЛАТЬ НАСТОЯЩУЮ КОМАНДУ?
Приглашаем на семинар: СЕМИНАР СОСТОИТ ИЗ 3-Х ЧАСТЕЙ:
1 ЧАСТЬ – как правильно и быстро обучить новых продавцов и увеличить эффективность уже имеющихся
- что должна включать в себя инструкция для продавца
- этапы и сроки обучения
- как сделать так, чтобы через 2-3 дня продавец уже начал продавать и приносить доход
- на какие темы нужно сделать проверку тех продавцов, которые у вас уже есть
- как постепенно увеличивать компетентность существующих продавцов, сохраняя их желание обучаться
- как грамотно скорректировать ошибки продавца, если он давно работает в продажах
Звоните прямо сейчас: 044-524-00-24
2 ЧАСТЬ – Как мотивировать продавцов, чтобы они постоянно были в интересе продавать
- как определить мотивацию во время найма на работу
- что демотивирует* (* - снижает желание продавцов)
- способы того, как справиться с демотивацией
- как рассчитать ЗП для продавцов
- как использовать принцип поощрения и взыскания
- как реанимировать продавцов после тяжелых клиентов
- 3,5 роковые ошибки, которые допускают 90% руководителей при создании системы оплаты для продавцов.
3 ЧАСТЬ – Как управлять продавцами
- как создать команду и что мотивирует сильнее, чем деньги
- принципы управления, которые позволяют выявить тех, кто будет мешать вам работать и защитить тех, кто имеет большое желание работать
Тренинг будет проходить 10-11 марта 2012 г. в г. Киеве
Лектор - Андрей Рублевский
Организатор - "Businessforward"
Представитель в Украине - "Орсвит груп"
Записаться по телефону 044-524-00-24, моб. +038098-032-73-52
С уважением, Владимир
Тематика: Работа
Владимир
Для связи с автором нужна регистрация и вход.
Вы можете поделиться своим мнением, оставить отзыв или задать вопрос автору объявления! Ваш комментарий после модерации будет виден всем посетителям сайта.